En bref :
Fonctionnalité | E-Works |
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Prix de départ | 199,00 € (HT) |
Offres d'emploi gratuites | ✔ |
Durée de diffusion | De 30 à 60 jours. |
Multidiffusion | ✔ |
Accès CVthèque | x |
Suivi des performances | ✔ |
Développement de la marque employeur | ✔ |
Évènements de recrutement | ✔ |
Service client | Par e-mail ou téléphone. |
Évaluation :
Le point fort d'E-works est sa spécialisation dans le secteur du marketing et de la communication digitale, permettant ainsi aux entreprises recrutant dans ce domaine de bien cibler les candidats. L'employeur peut profiter de services tels que la publication d'offres d'emploi et la consultation de CV, mais aussi d'un suivi personnalisé.
Avantages :
- Il existe un plan gratuit qui permet de publier des annonces d'une durée de 30 jours, qui offre cinq crédits et permet d'afficher le logo de l'entreprise dans l'annonce.
- Le plan Premium + permet la diffusion d'annonces illimitées.
- Les entreprises peuvent bénéficier d'une campagne webmarketing pour leurs annonces.
- Les employeurs peuvent opter pour des options de visibilité comme une remontée en première page ou une diffusion dans la newsletter.
- Les entreprises peuvent confier leur recrutement à un chasseur de tête.
- Il est facile pour le lecteur de partager l'offre sur LinkedIn grâce au bouton bien en évidence en haut à droite de l'écran.
- Les entreprises disposent d'un outil de gestion de candidatures.
- Les offres peuvent être diffusées sur des médias partenaires tels que Webmarketing & co'm, et sur d'autres sites d'emploi comme Indeed.
- Les entreprises peuvent développer leur marque employeur grâce à la formule Branding RH.
- L'employeur a accès à des statistiques sur ses annonces.
Inconvénients :
- Il n'y a pas de système de matching.
- Le site n'existe pas sous forme d'application mobile.
Réputation :
Sur Trustpilot, E-Works a une note de 3,1 sur 5, basée sur plus de 20 avis. Malgré l'absence de critiques d'employeurs, les demandeurs d'emploi mettent en avant l'utilité des alertes emploi et l'étendue du contenu proposé sur le site. En revanche, l'interface du site, tant sur mobile que sur PC, est vivement critiquée.
Tarifs :
Plan | Prix (HT) |
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Starter | Gratuit. |
Premium | Dès 199,00 €. |
Premium + | 299,00 € |
Head Hunter | Sur devis. |
Branding RH | Sur devis. |
E-Works vs MyCommunIT :
Tant sur MyCommunIT que sur E-Works, se retrouvent des offres d'emploi dans l'IT et dans la communication ou le marketing digital. Alors que MyCommunIT n'offre que des plans de publication illimitées dès 450,00 € (HT), E-Works propose des formules à l'annonce avec un plan gratuit et dès 199,00 € (HT), et un plan illimité à 299,00 € (HT).
E-Works vs LesJeudis :
Contrairement à E-Works, qui propose une option gratuite et des plans payants dès 199,00 € (HT), LesJeudis, permet de publier uniquement des offres d'emploi dans l'IT excluant ainsi les métiers du webmarketing et du e-commerce. LesJeudis n'offre pas de plan ou d'essai gratuit, et ses tarifs démarrent à 750,00 € (HT).
E-Works vs France Travail :
France Travail offre aux entreprises des services complètement gratuits, contrairement à E-Works avec un plan gratuit et dès 199,00 € (HT) pour d'autres options. France Travail couvre tous les secteurs, tandis qu'E-Works se spécialise dans le e-commerce et le webmarketing.
Informations principales
Nom officiel | EIGHT KARAZ SARL |
Fondateur | |
Date de création | sept. 01, 2017 |
Adresse | 1401 avenue de la Grande Halle, Bâtiment INNEOS, 78200 Buchelay, France |
Nombre de clients | 2000 |
Téléphone | |
Site web |