Por qué elegimos LinkedIn e Indeed:
El sitio de redes profesionales LinkedIn, tiene más de 675 millones de miembros en más de 200 lugares. Los empleadores pueden dirigirse a grupos específicos de profesionistas y perfiles semicalificados, independientemente de si están buscando empleo activamente. Las opciones de publicidad incluyen contenido patrocinado en las páginas de inicio de los usuarios, mensajes en la bandeja de entrada y más.
Los clientes de autoservicio de LinkedIn pueden controlar sus gastos estableciendo un presupuesto diario o indicando cuánto les gustaría pagar por clic (CPC), por cada 1000 impresiones (CPM) o por cada mensaje que se envía a bandejas de entrada de los miembros (CPS). Las campañas administradas, a su vez, tienen un precio basado en CPC o CPM.
Si bien tampoco es una bolsa de trabajo de nicho, Indeed es otra excelente opción para aquellos que buscan personas altamente calificadas. Los empleadores pueden llegar a candidatos en más de 60 países a través de anuncios gratuitos o anuncios pagados con un precio de $20.00 MXN por día. Una vez más, la fijación de precios se basa en CPC y los gastos nunca excederán los presupuestos estipulados por los clientes.
Cosas a considerar al evaluar portales de trabajo profesionales:
Para atraer candidatos adecuados, debes dirigirte al grupo adecuado de posibles candidatos. Asegúrate de investigar la audiencia de cada bolsa de trabajo en consideración.
El tamaño de cada audiencia, así como su nivel de participación, afectarán directamente la calidad y cantidad de solicitudes que recibas.
Los sitios que brindan alertas de empleo podrían ayudarte a expandir el alcance de tus esfuerzos publicitarios.
Las mejores bolsas de trabajo de profesionistas:
01. LinkedIn
Opciones gratuitas y de paga.
02. Indeed
Opciones gratuitas y de paga.
03. OCCMundial
Desde $1,449.00 MXN + IVA por publicación.
04. Computrabajo
Opciones gratuitas y de paga.
05. HolaTrabajo
Desde $999.00 MXN + IVA mensual.
06. Opcionempleo
Desde $550.00 MXN por publicación.
07. Glassdoor
Opciones gratuitas y de paga.
08. Freelancer.MX
Opciones gratuitas y de paga.
09. Behance
Opciones gratuitas y de paga.
10. Portal del Empleo
Gratis.
*Las empresas pueden ofrecer tarifas con descuento para paquetes mensuales, anuales y al mayoreo.
Comparaciones entre las principales bolsas de trabajo:
Comparamos LinkedIn e Indeed para identificar las mejores opciones para los reclutadores que buscan atraer al mejor talento.
LinkedIn vs. Indeed:
De las dos opciones, LinkedIn tiene el alcance más amplio: la plataforma actualmente cuenta con más de 675 millones de miembros que se encuentran en más de 200 lugares. Tiene la ventaja de albergar más de 150 millones de currículos, además de estar posicionada en más de 60 países.
Otro punto clave es el tipo de trabajo que los reclutadores pueden anunciar en cada sitio. Afortunadamente, LinkedIn e Indeed no imponen restricciones en este sentido. Asimismo, los empleadores deben considerar estos puntos claves junto con las estructuras de precios al elegir una o más bolsas de trabajo. LinkedIn ofrece el modelo más flexible: los clientes pueden establecer un presupuesto diario u ofertar por CPC, CPM o CPS. Los costos mínimos son bastante bajos, pero la exposición aumenta junto con los tamaños de las ofertas.
La estructura de precios de Indeed también es relativamente flexible. Los usuarios pueden publicar una cantidad ilimitada de anuncios gratis y luego elegir patrocinar cada anuncio por $20.00 MXN por día para aumentar su exposición. Los clientes sólo pagan cuando los posibles candidatos hacen clic en sus anuncios.
Comparación entre LinkedIn e Indeed:
Oferta | Indeed | |
|---|---|---|
Precio base | Autoservicio: desde $200.00 MXN por día, o $40.00 MXN (CPC o CPM). Planes gestionados: desde aprox. $100,000.00 MXN por trimestre. | $0.00 MXN |
Publicación patrocinada | Desde $200.00 MXN por campaña (varía dependiendo del público objetivo). | Desde $100.00 MXN al día. |
Alcance geográfico | Más de 200 lugares, territorios y países. | Más de 60 países. |
Estadísticas clave | Más de 675 millones de usuarios. | Más de 150 millones de currículos. |
Restricciones principales | Ninguna. | Ninguna. |
Envía alertas por correo electrónico a los candidatos | ✔ | ✔ |
Base de datos de candidatos | ✔ | ✔ |